為有序推進(jìn)醫(yī)院DRG付費(fèi)改革工作，不斷提升醫(yī)保精細(xì)化管理水平，提高醫(yī)療服務(wù)效率和服務(wù)品質(zhì)，2022年2月15日至16日，青海大學(xué)附屬醫(yī)院開展“DRG”下臨床科室運(yùn)營(yíng)管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)”培訓(xùn)，內(nèi)容主要圍繞《DRGs下精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理與臨床學(xué)科建設(shè)》。院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)行政職能科室、臨床科室、醫(yī)技科室負(fù)責(zé)人近250人參加培訓(xùn)。會(huì)議由副院長(zhǎng)楊愛(ài)榮主持。

     

     

會(huì)議分兩天進(jìn)行。2月15日，楊愛(ài)榮副院長(zhǎng)、羅朋立院長(zhǎng)助理、左華教授團(tuán)隊(duì)及職能科室負(fù)責(zé)人深入臨床科室，聽(tīng)取并收集各科室在DRG付費(fèi)工作中存在的困惑和挑戰(zhàn)，幫助科室查找原因，給出指導(dǎo)意見(jiàn)。

     

     

     

2月16日培訓(xùn)會(huì)上，左華教授以醫(yī)院實(shí)際數(shù)據(jù)為切入點(diǎn)從“病種結(jié)構(gòu)”“診斷填寫”“ICD編碼”“藥占比”“耗占比”等方面進(jìn)行詳細(xì)講解，并通過(guò)多個(gè)舉例分析，強(qiáng)調(diào)DRGs與醫(yī)院績(jī)效管理、臨床重點(diǎn)�？�、醫(yī)�！暗确矫娴闹匾�聯(lián)系，隨后通過(guò)講解“入組、權(quán)重、病案首頁(yè)、費(fèi)用”四個(gè)方面的規(guī)范對(duì)DRGs數(shù)據(jù)有哪些影響進(jìn)行全面解讀。

運(yùn)用實(shí)際案例針對(duì)性地講授主要診斷與主要手術(shù)操作選擇原則，同時(shí)列舉住院病案首頁(yè)填寫的常見(jiàn)問(wèn)題并結(jié)合走訪醫(yī)院在DRGs方面的豐富經(jīng)驗(yàn)，舉例論述病案首頁(yè)的填寫質(zhì)量會(huì)直接影響CMI值與DRGs數(shù)據(jù)，通過(guò)醫(yī)院1月份各個(gè)科室DRGs數(shù)據(jù)，對(duì)目前狀況進(jìn)行專業(yè)分析，找出目前存在的問(wèn)題，并對(duì)醫(yī)院下一步開展DRGs工作提出建議。

     

     

     

交流討論環(huán)節(jié)，各科室負(fù)責(zé)人結(jié)合科室實(shí)際，提出在學(xué)科發(fā)展、科室運(yùn)營(yíng)、質(zhì)量改進(jìn)、服務(wù)品質(zhì)提升等方面存在的問(wèn)題和困惑，院領(lǐng)導(dǎo)及職能科室負(fù)責(zé)人逐一進(jìn)行回應(yīng)答疑，共同探討解決的辦法和對(duì)策。

 

最后，院長(zhǎng)李占全對(duì)左華教授來(lái)院授課表示感謝，在講話中指出，DRGs工作是一項(xiàng)系統(tǒng)性的工作，面對(duì)既是挑戰(zhàn)又是機(jī)遇的醫(yī)保制度改革，需要全院各臨床和職能科室共同參與，團(tuán)結(jié)協(xié)作。全院上下務(wù)必統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，抓好內(nèi)涵建設(shè)，強(qiáng)化醫(yī)院管理，勇于自我革新，進(jìn)一步明確部門職責(zé)和工作重點(diǎn)，通力協(xié)作，規(guī)范醫(yī)院管理，將DRG政策理論知識(shí)理解吃透，建立起長(zhǎng)效的DRGs管理機(jī)制。

 

供稿：醫(yī)保管理科    王曉劍

攝影：宣傳中心    黃錦匯